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Conferencia sobre trabajo remoto: repeople Conference

Hace dos años comenzaba el este artículo, que llevaba por título Conferencia sobre trabajo remoto: Nomad City 2018, con la siguiente reflexión:

El término trabajo remoto o su símil, trabajo a distancia, está en boca de muchos medios últimamente. Muchos son los portales, mas o menos especializados, que se van sumando a hablar de esta tendencia y ello se debe a que el trabajo remoto está en auge.

Si en aquel momento, hablar sobre trabajo remoto, o distribuido, ya era trending, sobre todo en el mercado anglosajón, pues ahora mismo, en la situación "COVID-19", lo es más aún, si cabe.

El incremento de ofertas de empleo en remoto ha provocado también el incremento de conferencias sobre teletrabajo, que sirven como un punto de encuentro (virtual) entre las empresas, los propios trabajadores remotos y, como no, la figura de los nómadas digitales.

Nomad City 2018

Estas conferencias son fundamentales, sobre todo si estamos dando nuestros primeros pasos en el mundo del trabajo en remoto o tenemos interés en dar el salto desde un trabajo convencional.

¿Por qué asistir a una conferencia de trabajo remoto?

Estas conferencias son fundamentales, sobre todo si estamos dando nuestros primeros pasos en el mundo del trabajo en remoto o tenemos interés en dar el salto desde un trabajo convencional.

Dentro de las mismas podemos encontrar muchas ventajas:

  • Posibilidad de hacer un networking real: cuando acudimos a conferencias sobre trabajo remoto tenemos la posibilidad de coincidir con personas que están en nuestra misma situación, personas que están empezando o personas avezadas que ya tienen mucha experiencia trabajando a distancia, por este motivo, tendremos la oportunidad de hacer networking y mejorar nuestra cartera de contactos.
  • Tener feedback directo de expertos: en estas conferencias, además de conocer a la comunidad, tenemos también la oportunidad de hablar directamente con speakers y expertos que podrán asesorarnos y compartir sus experiencias con nosotros.
  • Formación de calidad: dentro de estas conferencias se realizan, normalmente, workshops. Estos workshop nos permiten desarrollar un entrenamiento especifico en determinadas áreas: marketing, programación, impuestos, productividad, etc. Lo que incrementará nuestra base de conocimiento y reforzará nuestras habilidades profesionales.
  • Crecer en comunidad: no todo es trabajo y formación, también hay momentos para la desconexión y para socializar: Pub Quizzes, salas virtuales y otras actividades de esparcimiento te ayudarán a conocer mejor a la comunidad que tienes a tu alrededor.
  • Conocer nuevos destinos: puede ser otra de las posibilidades, quizás ya hayas estado en el destino donde se celebra la conferencia, pero puedes aprovechar para verlo con otros ojos. O, por otra parte, te puede ayudar a descubrir nuevos destinos donde establecerte por una temporada o a los que regresar como trabajador remoto.

El trabajo remoto, una tendencia al alza en los últimos años

En el post original te dejaba los datos del informe: State of Remote Work by Buffer (2018), debido que ya contamos con el informe de 2020 (con datos pre-COVID-19) he considerado actualizarlo.

Que el trabajo remoto está creciendo en los últimos años no es ningún secreto. De hecho, en un estudio reciente realizado por la empresa Buffer, una de las empresas de referencia dentro del trabajo remoto, en conjunto con AngelList, nos desvela datos muy interesantes:

  • El primer dato destacado que nos encontramos dentro de este estudio es que más del cincuenta por ciento de la población activa de Estados Unidos puede trabajar de forma remota, Además, esto no está en el informe de Buffer, pero a través de Eunices informe del Banco de España también sabemos que en España hemos pasado de un 4,7% de teletrabajadores, antes de marzo de 2020, a más de un 30% en la situación actual.
  • El 98% (frente al 90% de 2018) de los trabajadores remotos seguirían siendo trabajadores remotos el resto de su vida laboral.
  • Los motivos por los que las personas participantes en el estudio eligen el trabajo remoto son:
    • Horario flexible: 32% (frente al 43% de 2018)
    • Pasar más tiempo con la familia: 11% (frente al 15% de 2018)
    • Disponibilidad para viajar: 26% (frente al 12% de 2018)
    • Posibilidad de trabajar desde casa: 7% (no contemplado en 2018)
    • No tener interrupciones (en la oficina): 21% (no contemplado en 2018)
  • Otro dato relevante de este estudio, es que el 80% de las personas que trabajan en remoto lo hacen desde sus casas (frente al 78% de 2018), frente a solo un 7% que lo realizan desde un espacio de coworking (8% en 2018)

Los beneficios de la deslocalización laboral y las posibilidades que ofrecen los nuevos perfiles laborales actualmente, han permitido que el trabajo remoto sea una tendencia en alza. Sectores como el desarrollo de software, el marketing, las nuevas tecnologías o la educación digital han permitido que muchas personas alrededor del mundo puedan emprender o trabajar desde cualquier parte solo con su portátil y una conexión estable a internet.

Además, compañías como Evernote, Buffer, Toptal, Hotjar, GitHub, Trello o Doist tienen al 100% de su plantilla trabajando completamente en remoto, lo que demuestra que no solo es viable a nivel de productividad, sino que también lo es en términos de modelo de negocio.

Dentro de esta corriente de empresas que ya eran "100% remote", podemos sumar ahora a los GAFA: Google, Apple, Facebook o Amazon. Ya que, o bien se han sumando al cien por cien al carro del teletrabajo o están permitiendo a parte de sus equipos a lo largo del mundo trabajar de forma remota.

¿Para quien es repeople Conference 2023?

repeople Conference 2020 sale a luz en su primera edición, pero realmente "sería" la quinta edición de Nomad City. Este evento, que se viene celebrando en Las Palmas de Gran Canaria desde el año 2016, cuenta ya con una larga lista de éxitos, que lo han puesto en el escenario como uno de los eventos, sobre trabajo remoto, de referencia a nivel europeo.

El enfoque del evento se centra en 3 perfiles principales:

  1. trabajadores remotos
  2. empresas distribuidas (o empresas que quieran serlo)
  3. nómadas digitales.

Este año, con el track en español, se suman también perfiles tan importantes como los institucionales o los estudiantes universitarios.

Desde la conferencia también se hecho hincapié en la importancia de la participación de la comunidad local y regional, ya esté representada por empresas, freelancers, instituciones o estudiantes. De hecho, y con respecto a estos últimos, el evento contará este año con track cien por cien en español, en el que se podrá disfrutar de charlas y paneles.

Sea cual sea tu perfil, si tienes curiosidad por mercados innovadores y en tendencia, estás pensando en dar el salto a trabajar en remoto o ya estás en ello, repeople Conference puede ser la conferencia de trabajo remoto que marque la diferencia.

¿Qué ofrece repeople Conference 2023?

Si hiciéramos un resumen rápido de todo lo que ofrece repeople Conference 2023, podría decirte que en dos días podrás disfrutar de:

  • Más de 60 speakers de compañías punteras.
  • Más de 30 charlas, talleres y paneles increíbles.
  • El evento se desarrollará en Hopin, un plataforma que te permitirá vivir lo más cercano de un evento real.
  • La posibilidad de formar parte de una comunidad con presencia en muchísimos rincones del planeta.

Si todo lo que has leído, te convence, aprovecha para coger tu ticket, ponerte cómodo y disfrutar de repeople Conference 2023, porque esto empieza: ¡YA!

Ponencias

repeople Conference 2023 contará con 63 ponencias que tendrán lugar los días 5 y 6 de noviembre. Dentro de las mismas se tocarán temas tan variados como: construir un equipo en remoto, hacer crecer tu carrera en remoto, blockchain para emprendedores, trabajar con transparencia o estrategias para ventas virtuales.

Sin duda, creo que esto son motivos más que de sobra como para que consideres el acudir a esta nueva edición de repeople Conference y puedas disfrutar así de una conferencia sobre trabajo remoto completamente diferente. Si lo prefieres, puedes ver el video de presentación del evento justo debajo.

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[…] Un estudio realizado por la empresa Buffer en conjunto con Workfrom, Hubstaff, Trello y Doist revelaron que el 43% del total de trabajadores de Estados Unidos realizan sus actividades laborales de manera remota. […]

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